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Tech Lead - Nodejs

Descrição da vaga

Super App Trizy foi criado especialmente para simplificar a vida diária dos caminhoneiros. Com ele, é possível encontrar cargas seguras e garantidas, planejar rotas de viagem otimizadas para caminhões, visualizar agendamentos de carga e descarga, enviar documentos e receber notificações sobre filas. 

 

Estamos em busca de profissionais apaixonados e determinados para se juntarem a nós como LÍDER TÉCNICO. Se você tem vontade de aprender, transformar a logística e mobilidade e fazer a diferença, essa é a sua oportunidade! 

Responsabilidades e atribuições

  • Liderança Técnica – Capacidade de orientar e desenvolver o time, promovendo boas práticas e garantindo a qualidade do código.
  • Comunicação Clara e Objetiva – Saber expressar ideias técnicas e de negócio de forma compreensível para desenvolvedores, stakeholders e outras equipes.
  • Resolução de Problemas – Diagnosticar e solucionar problemas complexos de software e infraestrutura de forma eficaz.
  • Colaboração e Trabalho em Equipe – Promover um ambiente de cooperação entre desenvolvedores, QAs e times de negócio.
  • Gestão de Conflitos – Mediar desentendimentos técnicos e garantir alinhamento entre os membros da equipe.
  • Mentoria e Desenvolvimento do Time – Ajudar na evolução técnica dos desenvolvedores, promovendo treinamentos e feedbacks construtivos.
  • Autogerenciamento e Proatividade – Capacidade de organizar tarefas, definir prioridades e agir sem precisar de microgestão.

Requisitos e qualificações

Soft:

Liderança Técnica 

  – Capacidade de orientar e desenvolver o time, promovendo boas práticas e garantindo a qualidade do código.

Comunicação Clara e Objetiva 

  – Saber expressar ideias técnicas e de negócio de forma compreensível para desenvolvedores, stakeholders e outras equipes.

Resolução de Problemas 

  – Diagnosticar e solucionar problemas complexos de software e infraestrutura de forma eficaz.

Colaboração e Trabalho em Equipe 

  – Promover um ambiente de cooperação entre desenvolvedores, QAs e times de negócio

Gestão de Conflitos 

  – Mediar desentendimentos técnicos e garantir alinhamento entre os membros da equipe.

Mentoria e Desenvolvimento do Time 

  – Ajudar na evolução técnica dos desenvolvedores, promovendo treinamentos e feedbacks construtivos.

Autogerenciamento e Proatividade 

  – Capacidade de organizar tarefas, definir prioridades e agir sem precisar de microgestão.



Hard:

-Sólida experiência com Node e React, ambos com Typescript.

-Experiência com conceitos avançados de frontend como Module Federation, SSR e técnicas de otimização. 

-Experiência com frameworks como Express ou Nest (Node) e Next (React).

-Experiência com comunicação síncrona e assíncrona.

-Conhecimento profundo de arquiteturas de sistemas escaláveis e de alta performance.

-Experiência com bancos de dados relacionais (Postgres, MariaDB, etc) e não relacionais (MongoDB, Redis, etc).

-Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.).

-Forte habilidade de comunicação, tanto para liderar a equipe quanto para interagir com outras áreas.

-Capacidade de tomar decisões técnicas e ser um ponto de referência técnica para a equipe.

-Experiência com TDD (Test-Driven Development) e automação de testes.

  

  

Desejável:

-Conhecimento em Azure, Docker, Kubernetes e outras tecnologias de cloud.

-Experiência com integração contínua e deploy contínuo (CI/CD).

Informações adicionais

O que esperamos de você: 

 

No Trizy by nstech, temos uma cultura baseada em valores e esperamos que todos os nstechers não apenas se identifiquem, mas também vivam essa cultura em seu dia a dia.  

 

Acreditamos que a cultura é uma das maiores vantagens competitivas para negócios bem-sucedidos, pois é algo que não pode ser copiado integralmente. 

 

Nossos pilares culturais e seus atributos são: 

 

• Servir: foco no cliente, humildade, transparência e ética; 

• Equipe: valorizamos o trabalho em equipe, a vontade de colocar a mão na massa e o espírito colaborativo; 

• Resultados: buscamos agilidade, melhoria contínua, geração de valor a longo prazo e foco nos resultados. 

 

Por que fazer parte da nstech? 

 

Temos a visão de ser a plataforma de tecnologia para logística e mobilidade que conecta os elos e gera mais valor para os negócios da rede integrada de logística da América Latina.  

 

Atualmente, contamos com uma equipe de mais de 5 mil nstechers comprometidos em melhorar o mundo por meio da tecnologia aplicada à logística e mobilidade.  

 

Estamos empenhados em gerar impacto para a sociedade, clientes, colaboradores e acionistas, e queremos somar forças com pessoas cheias de energia e propósito para fazer parte de nossa equipe e dessa transformação. Além disso: 

 

🌎 Você trabalhará com uma equipe que desenvolve a maior plataforma de logística da América Latina. 

 

🤓 Nosso ambiente de trabalho é altamente colaborativo, e adoramos compartilhar conhecimentos. Aqui, você terá oportunidades de desenvolvimento técnico. 

 

📍 Essa oportunidade é REMOTA. 

 

🪪 A vaga é para contratação CLT, com todos os benefícios dessa modalidade. 

 

💚 Plano de saúde com baixa coparticipação. 

 

🦷 Convênio odontológico totalmente custeado pela empresa. 

 

❤️ Seguro de vida para proteção e tranquilidade, também totalmente custeado pela empresa. 

 

💳 Você também receberá um benefício flexível para usar em refeições ou alimentação.

 

💆🏋️‍♂️ Para promover um ambiente equilibrado e cuidar do seu bem-estar, incluímos o Gympass e o Zenklub em nossos benefícios, proporcionando acesso a atividades físicas e serviços de bem-estar mental. 

 

🥳 No dia do seu aniversário, você terá um dia de folga para aproveitar. 

 

Vem fazer parte da nstech e dessa transformação! 🚀 

 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate papo - Gente & Gestão
  3. Etapa 3: Bate papo - Gestor
  4. Etapa 4: Envio da proposta
  5. Etapa 5: Contratação

JUNTE-SE A NÓS! 🚀

Somos nstech, a mais completa plataforma open logistics do mundo e estamos construindo o futuro digital do transporte de cargas junto a todo o ecossistema logístico. Nosso objetivo é impactar a sociedade de forma positiva, reduzindo a poluição, o trânsito, as mortes nas estradas e os custos logísticos. Além disso, impulsionamos o crescimento econômico, a equidade salarial, a diversidade e o desenvolvimento pessoal e profissional.

 

Pensamos grande e temos um sonho ousado: melhorar o mundo através da tecnologia para logística e mobilidade. Já estamos presentes em 11 países - Brasil, EUA, México, Colômbia, Peru, Equador, Bolívia, Chile, Argentina, Portugal, Angola - e continuamos expandindo nosso impacto pelo mundo.

 

Ao se juntar à nstech, você fará parte de uma equipe apaixonada por inovação, tecnologia e transformação. Terá a oportunidade de trabalhar em projetos desafiadores e de grande escala, colaborando com profissionais talentosos e diversificados. Aqui, valorizamos o aprendizado contínuo, o crescimento profissional e o ambiente de trabalho colaborativo.

 

Se você está em busca de um ambiente dinâmico, onde suas habilidades e paixão pela tecnologia podem fazer a diferença, venha ser nstecher e fazer parte da construção do futuro da logística e mobilidade!

 

CERTIFICAÇÃO QMS: A nstech é certificada pelo Selo ESG de Negócio Sustentável. Esse registro destaca empresas que oferecem benefícios sociais e ambientais e atuam efetivamente na construção de um sistema econômico mais inclusivo, equitativo e regenerativo para as pessoas e para o planeta.